6ta edición de DIVERCINE

Del 15 al 25 de Agosto, llega una nueva edición de DIVERCINE a San Martin de los Andes y a Junín de los Andes.

DIVERCINE es una muestra de cortos, medios y largometrajes seleccionados en festivales de cine para niños y niñas de todo el mundo por su temática, por su estética y por la diversidad de los recursos audiovisuales utilizados, material que normalmente no ingresa por los circuitos comerciales. Una nueva oportunidad para cumplir con el derecho que todos tenemos a la cultura.

DIVERCINE es organizado por la Cinemateca Uruguaya y auspiciado por UNICEF, desde hace 20 años. DIVERCINE se proyecta en varios países de América Latina, siendo organizado en San Martín y en Junín de los Andes por al grupo local ANIMACHICOS, desde hace 6 años.

Todos los años más de 4000 chicos y chicas disfrutan de esta fiesta del cine. Este año se presentarán un total de 90 cortos, de 19 países del mundo como: Argentina, Alemania, Bolivia, Brasil, Canadá, Chile, Colombia, Cuba, España, Estados Unidos, Francia, Holanda, Islandia, Letonia, México, Polonia, Puerto Rico, Rusia y Uruguay.

Por primera vez DIVERCINE abre un nuevo espacio para escuelas secundarias con una hora de proyección de cortos seleccionados específicamente para adolescentes. Con narrativas, temáticas y lenguajes audiovisuales muy variados, y oriundos de varios países del mundo. Algunas generaran debates, otras sembraran preguntas y otras mostraran una búsqueda estética diferente a lo que habitualmente está a nuestro alcance a través de los medios.

La invitación a participar fue hecha a través de las escuelas para que todos los chicos y chicas tengan la oportunidad de disfrutar de DIVERCINE. Las proyecciones estarán divididas entre la mañana y la tarde.

El sábado 20 (en San Martin) la convocatoria será abierta a chicos y adultos desde las 14 hs hasta las 17hs.

El valor de la entrada es de 3 pesos.

Contacto escuelas: 02972 424382 /clara@smandes.com.ar

Para ver la programación: http://www.divercinesma.blogspot.com/

Auspicia:
Sub-secretarías de Cultura de la Municipalidad de San Martín de los Andes
Centro Cultural Cotesma
Construyendo Risas,un programa de responsabilidad social empresaria de Empresas Amigas de Neuquén, que trabaja en el derecho del acceso a la cultura de todos los chicos y chicas de Neuquén.
Y cuentan con el apoyo de:
Biblioteca Popular 4 de Febrero
Biblioteca Popular Ruca Trabún
Biblioteca Popular La Cascada

2do Foro Valos

CIUDADANÍA EMPRESARIA: TRABAJANDO POR CIUDADES JUSTAS Y SUSTENTABLES

Por Alejandro Rojo Vivot

“La ciudad es algo que pertenece en común a todos los ciudadanos”. Aristóteles (384 a C-233 a C)

Ya el título expresa claramente la propuesta de reflexión que, en este caso, pone foco en una cuestión teniendo en cuenta la enorme diversidad que comprende toda comunidad.
Por lo menos en nuestra cultura, en toda sociedad existen personas y organizaciones que se dedican a los más disímiles cometidos: educadores, periodistas, artesanos, profesionales, amas de casa, estudiantes, comerciantes, jubilados, deportistas, artistas, operarios, empresarios, empleados, religiosos, etcétera. Desde luego y lamentablemente, también son muchos los desocupados y los que trabajan en condiciones precarias.
Por otro lado, si hay quien afirma que hay sectores buenos y otros que son malos, por lo menos está segando la condición humana en una arbitraria y errónea disquisición que, además, poca sustentabilidad tiene.

Los empresarios y comerciantes en general organizan sus respectivas instancias de nucleamiento y representación: cámaras, asociaciones, etcétera, de primer, segundo y tercer grado. Desde luego que también actúan en forma individual cuando lo consideran oportuno.
Al mismo tiempo, la sociedad en su conjunto, de la que también los empresarios y comerciantes forman parte, tiene formas propias de encontrarse, expresarse, deliberar, proponer, etcétera.
Desde luego que otros sectores también conforman agrupaciones equivalentes, con sus propios fines específicos: sindicatos, foros autoconvocados, colegios profesionales, etcétera.

Es decir, tendemos a unirnos entre pares y muchas veces la homogeneidad prima como valor de aproximación y tiende a establecerse y ser reconocido como tal. El concepto es: somos parte de… o directamente somos de…
Los partidos políticos, los grupos confesionales se encuentran comprendidos en esa categoría, aunque puedan tener variantes sutiles y, a veces, sustanciales.

La participación ciudadana se basa íntimamente en otro criterio: la diversidad reflejando la comunidad en su conjunto. Otra característica clave es que, todos los habitantes se involucran a título personal o grupal, sin que ninguna de las dos circunstancias sea exclusiva o excluyente de los procesos.

Asimismo, son muchas las oportunidades en donde los ciudadanos podemos incidir en, por caso, las políticas públicas como, por ejemplo, participando activamente en el mecanismo de doble lectura.

La doble lectura es una instancia legislativa participativa por la cual determinados asuntos deben ser discutidos y aprobados dos veces, existiendo entre una y la otra etapa la oportunidad para que la ciudadanía, los grupos organizados, el periodismo, etcétera se anoticien del contenido y opinen fehacientemente al respecto, para que en la segunda sesión legislativa sean incorporados los argumentos presentados en el correspondiente debate y sean tenidos en cuenta al volver a votar.

“Se requerirá doble lectura para la sanción de las ordenanzas que dispongan:
a) Privatizar obras, servicios y funciones del municipio.
b) Municipalizar servicios.
c) Otorgar el uso continuado y exclusivo de bienes del dominio público municipal.
d) Crear organismos antárticos municipales.
e) Crear empresas municipales y de economía mixta.
f) Aprobar los pliegos de bases y condiciones para la concesión y/o localización de obras y servicios públicos.
g) Crear nuevos tributos o aumentar los existentes.
h) Autorizar la concesión de obras públicas por más de diez (10) años.
i) Autorizar la concesión y/o locación de servicios públicos por más de diez (10) años.
j) Autorizar la donación de bienes inmuebles; y
k) Contratar empréstitos y créditos públicos y/o comprometer fondos coparticipables que superen el período de gestión de gobierno.

El mecanismo será el siguiente: se realizarán dos lecturas mediando un plazo no menor de treinta (30) días corridos entre ambas, en el que se deberá dar amplia difusión al despacho resultante de la primera lectura. En este período deberá realizarse al menos una (1) audiencia pública, teniendo especial cuidado de invitar a las personas y entidades interesadas directamente en su discusión. En todos los casos se requerirá el voto de los dos tercios (2/3) del total de los miembros del Cuerpo para ambas lecturas”.

Conocer los derechos es fundamental para ejercerlos; capacitarnos como ciudadanos es clave para contribuir a que los derechos sean incorporados a la vida cotidiana de todos. La responsabilidad social empresaria también incluye el involucramiento ciudadano aportando al desarrollo de la comunidad.

Nuevo estudio de AVINA sobre RSE

En 2010, después de una década de contribución al movimiento de Responsabilidad Social Empresarial (RSE) de América Latina, Fundación AVINA emprendió un estudio a lo largo de todo el continente para sistematizar los aprendizajes. Durante los últimos diez años, el concepto se ha instalado en la sociedad: los discursos de las empresas han cambiado bastante, la RSE se enseña en las escuelas de administración de la región, hay una multitud de herramientas e indicadores disponibles y existen centenares de institutos y asociaciones dedicadas al tema. Pero en la práctica empresarial y en las estrategias de negocios, ¿qué ha cambiado? ¿Son las empresas más responsables?

Los resultados del estudio se recogen en el libro En busca de la sostenibilidad: El camino de la Responsabilidad Social Empresarial en América Latina y la contribución de la Fundación AVINA, publicado en mayo de 2011 y que pueden descargar en este sitio web en tres idiomas: español, portugués e inglés.

El estudio cubre el avance de la RSE en América Latina y traza una línea de evolución a nivel continental, identifica los principales marcos, las organizaciones que se han destacado en la movilización de empresas, la visión de los principales actores latinoamericanos y los nuevos desafíos para el movimiento y los negocios en la búsqueda de ampliar sus impactos sociales y alcanzar la sostenibilidad del planeta.

El estudio se realizó bajo la dirección de Mercedes Korin, especialista en RSE en la región, y fue desarrollado con el aporte de un numeroso grupo de actores referentes de la RSE, de la sociedad civil y del sector empresarial, que durante años han trabajado junto a AVINA en la instalación de la cultura de la RSE en América Latina.
Presentación del libro

Se presentará oficialmente el 26 de mayo de 2011 en el marco de la VIII Conferencia Interamericana sobre Responsabilidad Social de la Empresa a realizarse en Asunción, Paraguay, y organizada por el Banco Interamericano de Desarrollo.

PARA DESCARGARLO: http://www.avinarse.org/wp-content/uploads/2011/05/AVINA_RSE_libro_2011.pdf

Editorial Mayo - por Fernando Sanchez

Abril y mayo fueron dos meses intensos para los que formamos parte de la asociación de Empresas Amigas de Neuquén.  Cada uno de los ejes de trabajo propuestos a realizar entre todos los asociados en beneficio de la comunidad donde nos desarrollamos tuvieron su lugar en la agenda: infancia, ciudadanía, discapacidad y trabajo, capacitación y sensibilización para que más empresarios, comerciantes y profesionales decidan realizar sus negocios desde la responsabilidad social empresaria.

Y en este hacer tan intenso se cruzaron acciones: una nueva edición de Construyendo Risas, la realización del Foro Empresarial de la Patagonia, el lanzamiento de la Red Ciudadana San Martín de los Andes Cómo Vamos, la reunión de la red argentina de Ciudades Justas y Sustentables, los acuerdos firmados con la Municipalidad de San Martín de los Andes que nos comprometen aún más, y nos permiten comenzar a articular también con el sector público. En fin, todo lo que da contenido a este boletín.

Esta sucesión de acciones nos encuentra además en un inicio de proceso de fortalecimiento institucional, de búsqueda de diálogos internos más fluidos y constantes, de liderazgos más participativos, y de la apropiación de los espacios de acción de diversos socios que dieron un gran paso de compromiso para que cada uno de estos programas de inversión social se llevaran adelante. Socios que asumieron con éxito nuevos compromisos. Socios de San Martín de los Andes, de Junín de los Andes y de la ciudad de Neuquén a los que deseo agradecer y felicitar.

Algunos resultados: La satisfacción de estar haciendo algo positivo por la comunidad;  la alegría que generan las acciones realizadas en forma asociativa y donde cada uno comparte lo que sabe hacer y lo pone a disposición de un objetivo común;  la emoción que se vive cuando nos encontramos en la mirada de otro que nos permite construir juntos; cuando se abre una puerta para volver a confiar, para volver a creer que vale la pena participar, conversar, acordar  y, por qué no, sentir en lo profundo que tal vez así podemos hacer nuestro aporte para que nuestras ciudades estén mejor.

Las puertas de nuestra asociación de pequeños empresarios, comerciantes y profesionales están abiertas, y queremos sumar nuevas voluntades para trabajar por estos objetivos compartiendo así, con cada uno de ustedes,  esta satisfacción de hacer comunidad.  

Premiados Foro Empresas Amigas de Neuquen

PREMIOS FORO EMPRESARIAL DE LA PATAGONIA Y EMPRESAS AMIGAS DE NEUQUÉN

PREMIO “EMPRESAS QUE PROMUEVEN EL CAMBIO Y CONSTRUYEN CAPITAL SOCIAL”

Liderados por jóvenes empresarios y profesionales

1-       Ramiro Miguel de RG Turismo

2-       Germán Lo Pinto de GLP Estudio Contable

Lideradas por mujeres empresarias y profesionales

1-       Yenny Passeggi de Transportes IMAZ en SMA

2-       Mariel Meyer de la Hostería Milla Piuke de JDA

3-       Mariana Such de Arte Nativo en SMA

4-       Daniela Laura Riquelme de Escribanía Riquelme de JDA

5-       Clarisa Vermeulen de Patagonian Consulting en la ciudad de NQN

Liderados por hombres de amplia trayectoria

1-       Paco Sánchez

Liderados por Medios de Comunicación

1-       Mario Guayquimil – Cadena Sur

2-       Mario Jacksin – Radio Fun

3-       Melina Attis Beltrán – Patagonia News

4-       Sergio Sciachiatino – La Voz de los Andes

5-       Rubén Boggi – Diariamente Neuquén

A personas de otras instituciones que han sido fundamentales para el desarrollo del proyecto Construyendo Risas de Empresas Amigas de Neuquén

1-       Andrea Rodríguez, Supervisora de Música de la Zona Sur

2-       Brígida Vilariño, una apasionada maestra rural jubilada.

A dos instituciones que nos acompañan y nos guían,

1-       Fundación AVINA, en nombre de Alejandro Rojo Vivot

2-       Instituto Argentino de RSE (IARSE)

Un agradecimiento especial a una unidad ejecutora del Estado que nos ayuda a pensar que el trabajo articulado público y privado es posible, y nos abre una puerta hacia la construcción de confianza…

                1 y 2- Sebastián Sánchez y Sergio Vera, de la UERSE.

Otro agradecimiento a la Red Argentina de RSE de la que somos orgullosamente parte, y el premio puede estar en la sede del Foro Anual de RSE, en este caso Entre Ríos. Lo recibe..

1-       RARSE

Premio Revelación y estímulo: A la mesa de organizaciones sociales de Junín de los Andes.

Agradecimientos especiales a los disertantes del Foro:

1-       Agustín Lamarca, Director de Recursos Humanos de YPF

2-       Beatriz Pellizari, Directora de La Usina

3-       Luis Rodríguez, Director del Área de Discapacidad de la Municipalidad de San Martín de los Andes.

4-       Fabián Piqué

5-       Martín Alfaro, por Junín no tira, recicla.

6-        Gustavo Kopyto por Lahuenco, SPA Termal

7-       Mariana Ahualli de UNICEF

8-       Claudia Bustamante, Directora de Nueva Región Cómo Vamos de Valdivia

9-       Mario Verona, de Bariloche 2100

24/04/11 - Diario El Cronista

Cuáles son las organizaciones y entidades que afrontan el desafío de promover los valores de la sustentabilidad y responsabilidad empresarial en las provincias. Los casos de quienes impulsan los objetivos de una actividad que ya es una realidad desde Jujuy hasta la Patagonia.

Por María Teresa Morresi

Cual espiral, en el interior del país, el movimiento para promover la RSE, las maneras de llevar adelante programas y las capacitaciones, crea núcleos de trabajo que forman masas críticas de pensamiento y acción. De ahí, van desglosando casos de buenas prácticas, seminarios de estudio y tareas en conjunto. Es como una explosión de conocimiento y deseos de participación que amalgama especialistas, gente de negocios y personas interesadas en indagar e involucrarse en la temática. Se trata del desarrollo de nuevos espacios y la unidad de todos para lograr una construcción colectiva de la RSE.
Córdoba
Los cordobeses formaron el Instituto Argentino de Responsabilidad Social Empresaria (IARSE). Vanguardista, presidido por Luis Ulla, la entidad integra el tejido que, en la actualidad, forma parte de la Red Argentina de Responsabilidad Social (RARSE). La institución que se constituyó en un punto de referencia, nació en 2002 con la finalidad de promover y difundir el concepto y la práctica de la responsabilidad social empresaria, impulsando el desarrollo sustentable. Hoy, 110 compañías apoyan la tarea que llevan adelante. Su equipo de especialistas apunta a crear valor para las empresas y la comunidad junto a las áreas de negocios aparte de generar herramientas de gestión, redes, mecanismos de información e intercambio de experiencias y cursos. Lugar de aprendizaje y consulta, tiene alianza con entidades parecidas en todo el mundo. En su sitio web (ver recuadro) es posible consultar reportes de sustentabilidad, herramientas online de de RSE para pymes, noticias, el banco de buenas prácticas, los indicadores Iarse - Ethos y hacer un diagnóstico de RSE.

Mendoza
En la porvincia cuyana, la organización madre es Valos. Se formó a partir 2000, cuando empresarios mendocinos comenzaron a ver cómo podían contribuir para revertir la crisis. “Lo urgente era la desnutrición infantil. En julio de 2002, aparece el Banco de Alimentos de Mendoza, invitando a las firmas a defender el derecho de alimentación de los niños. Acompañados por el Instituto Ethos, de Brasil, y la Fundación Avina, comenzamos a trabajar en RSE”, explica Adolfo Brennan, presidente de la asociación. En 2003, surgió Valos y, tres años después, 50 firmas se movilizan para acompañar a sus pares que operan en Mendoza a hacer negocios de forma socialmente responsable. Hoy, son 80 las compañías adheridas”, agrega.
Para 2011, la entidad realizará tres foros locales -efectúan este tipo de actividades desde hace seis años- en las temáticas de RSE, Medio Ambiente y Ciudadanía. Además preparan reuniones en los oasis productivos mendocinos para llevar experiencias y capacitaciones. Según cuentan en Valos, las temáticas han ido evolucionando. Abordaron, desde el modo de concebir los negocios, el desafío de crecer con valores hasta la sostenibilidad en tiempos de crisis y las empresas como protagonistas de una sociedad sostenible. Valos, además, lleva adelante el Relevamiento de Indicadores de RSE. Su meta: ayudar a las empresas a autoevaluarse.

Santa Fe
Los rosarinos tienen a MoveRSE, entidad que surgió en 2007 cuando el emprendedor serial Federico Seineldin decidió fundar la entidad para entusiasmar a otros empresarios a iniciarse en la RSE. Seineldin armó un grupo promotor que combinó la experiencia de Elsa Zorrilla, de Sesa Select (Recursos Humanos); Adolfo Rouillón, de Congelados del Sur (alimentos); Marisel Nievas y Daniel Kretz, de la Kretz (diseño); Luis Daloisio, de Antena 5 (radio), y Carlos Pera, de Nibbler (tecnología). Más tarde se sumó Renato Poloni al equipo.
Entre las actividades que realizan, destacan los desayunos. En algunos, una empresa miembro invita a los socios, expone su plan y prácticas de RSE. Con una guía, analizan luego el impacto de las mismas, examinan las necesidades del sector y proponen sugerencias para las compañías. Entre las actividades realizadas el año pasado, figura un taller sobre Pacto Global. Desde 2008, colabora también, entre otros, en la elaboración del Autodiagnóstico de Indicadores de RSE. En abril, MoveRSE y la Fundación Junior Achievement (JA) firmaron un nuevo acuerdo que procura combinar el trabajo educativo de JA para acercar a los jóvenes al mundo del trabajo con la RSE.

Entre Ríos
El Consejo Empresario de Entre Ríos (CEER) asumió el compromiso de impulsar el desarrollo sostenible en la provincia y el liderazgo en la promoción de la RSE. Es así que, desde 2002, comenzó a impulsar actividades para instalar el concepto en las agendas empresarias. Ubicado en Paraná, el CEER -nuclea a 47 compañías-, aborda temas estratégicos en infraestructura, educación y producción, transparencia, manejo de las cuentas públicas, competitividad, consolidación institucional, desarrollo de capital social y responsabilidad social. Comenzó a recorrer el camino de la responsabilidad social a través de jornadas de debate, seminarios, eventos de RSE y conferencias internacionales. “Las empresas asociadas están sensibilizadas y visualizan los impactos positivos de sostener una actitud empresarial socialmente responsable”, acota Silvia D´Agostino, directiva de la institución. Esta experiencia impulsó a nuevos miembros a comenzar programas y estrategias. Según comenta D´Agostino, en el Consejo se plantearon incorporar prácticas de RSE en firmas asociadas con acciones de mediano y largo plazo; involucrar a la comunidad sobre la temática y sistematizar experiencias. Otra de las acciones que el CEER lleva adelante desde hace seis años es el Foro Competitividad y Desarrollo Sustentable e impulsa, entre otros, el premio Ética y Responsabilidad Social.

Neuquén
Desde el sur, Empresas Amigas de Neuquén aporta lo suyo. “Comenzó con un pequeño grupo de empresas y profesionales de San Martín de los Andes que participó en la fundación del Foro Empresarial de la Patagonia. Empresas Amigas de Neuquén nació en julio de 2010 con la meta de generar acciones que modifiquen la realidad”, comenta Fernando Sánchez, presidente de la entidad. “Deseamos impactar desde nuestras empresas, y a partir del trabajo que somos capaces de desarrollar en red”, aclara el directivo. Hoy, integran la institución 36 empresas de San Martín de los Andes, Junín de los Andes, Neuquén capital y Villa La Angostura.
“Tenemos -continúa- compañas familiares, comercios y profesionales. Trabajamos en las áreas infancia, ciudadanía empresaria, discapacidad y trabajo, sensibilización y capacitación en RSE”. El trabajo de la asociación se vio también reflejado en la organización, el 6 y 7 de mayo último con el Foro Empresarial de la Patagonia, en Junín de los Andes.

Jujuy
Las entidades especializadas se abren paso en casi todas las regiones. Una que despliega sus alas en Jujuy es Minka Munay encabezada por Jorge Savio, de la tecnológica Sitec Informática. Minka (en quechua significa ‘voluntad’) se define como espacio de concentración formado por empresas y personas que articulan actividades que contribuyen al desarrollo sustentable. En su visión, aclaran que, para 2012, el 50% de las compañías e instituciones de la provincia comprenderá el concepto responsabilidad social empresaria y su relación con el desarrollo económico, social y ambiental y suponen que el 20% pondrá en marcha acciones centrales.

http://m.cronista.com/responsabilidad/La-RSE-que-crece-desde-el-interior-20110524-0018.html